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人事考課やチームビルディング、コミュニケーションの面から組織・人材を強化し、経営成果の高い組織を目指します。
体験型プログラムで学ぶリーダーシップ&チームビルディング
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3年目からのリーダーシップ
自職場構想を軸にマネジメントの原理原則を学ぶ
人事考課を経営成果と人材育成に直結させる
社員各自に正しい知識と予防策をしっかり認識させる